Trưởng phòng hành chính nhân sự

Công ty cổ phần thương mại và dịch vụ Bạch Đằng

Làm việc tại: Hải Phòng
Mức lương: 12-15 triệu
Hạn nộp hồ sơ: Đã hết hạn nộp hồ sơ

Lượt xem: 92

Ngày cập nhật: 03/10/2018
Kinh nghiệm: 3 năm
Hình thức làm việc: Toàn thời gian
Chức vụ: Trưởng phòng
Số lượng: 1
Giới tính: Không yêu cầu
Bằng cấp: Không yêu cầu

Mô tả công việc

1. Lập kế hoạch tuyển dụng, đào tạo, phát triển nguồn nhân lực định kỳ năm, quý, tháng.
2. Xây dựng chương trình phát triển nghề nghiệp cho CNV công ty.
3. Xây dựng chính sách thăng tiến và thay thế nhân sự.
4. Lập ngân sách nhân sự.
5. Hoạch định nguồn nhân lực nhằm phục vụ tốt cho sản xuất kinh doanh và chiến lược của công ty.
6. Xây dựng quy chế lương thưởng, các biện pháp khuyến khích – kích thích người lao động làm việc, thực hiện các chế độ cho người lao động.
7. Tổ chức và thực hiện công tác hành chánh theo chức năng nhiệm vụ và theo yêu cầu của Ban Giám đốc.
8. Xây dựng các quy định, lập kế hoạch liên quan đến việc sử dụng tài sản, trang thiết bị của công ty.
9. Xây dựng kế hoạch và tổ chức, giám sát việc thực hiện về an tinh trật tư, an toàn lao động, vệ sinh lao động và phòng chống cháy nổ.
10. Nghiên cứu, soạn thảo và trình duyệt các qui định áp dụng trong Công ty, xây dựng cơ cấu tổ chức của công ty – các bộ phận và tổ chức thực hiện. Đề xuất cơ cấu tổ chức, bộ máy điều hành của Công ty. Xây dựng hệ thống các qui chế, qui trình, qui định cho Công ty và giám sát việc chấp hành các nội qui đó.
11. Tham mưu cho BGĐ xây dựng có tính chất chiến lược bộ máy tổ chức hoạt động của công ty.
12. Tham mưu đề xuất cho BGĐ để xử lý các vấn đề thuộc lãnh vực Tổ chức-Hành chánh-Nhân sự.
13. Tham mưu cho BGĐ về việc xây dựng cơ cấu tổ chức, điều hành của công ty.
14. Tham mưu cho BGĐ về công tác đào tạo tuyển dụng trong công ty.
15. Tham mưu cho BGĐ về xây dựng các phương án về lương bổng, khen thưởng các chế độ phúc lợi cho người lao động.
16. Tham mưu cho BGĐ về công tác hành chánh của công ty.
17. Hỗ trợ Bộ phận khác trong việc quản lý nhân sự và là cầu nối giữa BGĐ và Người lao động trong Công ty. Hỗ trợ cho các bộ phận liên quan về công tác đào tạo nhân viên, cách thức tuyển dụng nhân sự… Hỗ trợ các bộ phận liên quan về công tác hành chánh.

Yêu cầu ứng viên

– Ít nhất 3 năm kinh nghiệm trong công tác quản trị nhân sự và hành chánh.
– Ít nhất 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương.

Quyền lợi được hưởng

- Lương thưởng hấp dẫn
- Đóng bảo hiểm đầy đủ theo quy định của Nhà nước.
- Môi trường làm việc hấp dẫn, phù hợp để phát triển bản thân.

Cách thức ứng tuyển

- Đơn xin việc.
- Sơ yếu lý lịch.
- Hộ khẩu, chứng minh nhân dân và giấy khám sức khỏe.
- Các bằng cấp có liên quan.

Thông tin liên hệ

Người liên hệ: Đỗ Hữu Tiến
Địa chỉ: Siêu Thị Đá Tiến Thành - Km89 Quốc lộ 5, Nam Sơn, An Dương, Hải Phòng.

Việc làm, tin tuyển dụng liên quan

Công ty cổ phần thương mại và dịch vụ Bạch Đằng

Địa chỉ: Siêu Thị Đá Tiến Thành - Km89 Quốc lộ 5, Nam Sơn, An Dương, Hải Phòng.

Điện thoại: Đang cập nhật

Quy mô: 50-100 người


Chúng tôi đang tuyển

Việc làm hot

Tìm kiếm nâng cao

Trưởng phòng hành chính nhân sự

Mức lương: 12-15 triệu | Hạn nộp hồ sơ: Đã hết hạn nộp hồ sơ